Por Eduardo Klaue
No final do ano, recebi um convite que realmente me senti muito feliz em poder atendê-lo. Fui convidado para apresentar uma palestra sobre Liderança Verdadeira para um encontro fechado de empresários vindos de vários locais do Brasil, realizado em uma cidade próxima de Toledo. Líderes capitalizados e bem sucedidos, e que buscam uma vida que respeite os verdadeiros valores humanos, que valorize as pessoas pelo que são e não pelo que têm, pelo que fazem de bom para a sociedade e não pelo que aparentam fazer.
Líderes que optaram por ampliar seu sucesso profissional, ampliando sua área de visão sobre o mundo e sobre as pessoas.
Neste encontro, pudemos discutir com eles a face “Nociva da Liderança”. Esta liderança é exercida por um tipo de líder que busca retirar a identidade das pessoas, fazendo com que somente se satisfaçam momentaneamente quando escondidas atrás de uma camiseta de marca famosa, de um tênis usado por um jogador de sucesso, um celular de última geração, ou qualquer outro artefato que possa identificá-los como um “ser” superior.
A este tipo de líder chamamos de “o melhor dos piores”. Isto mesmo, pois induz as pessoas que para se sentirem melhores, precisam se sentir inferiores aos adereços que utilizam. É o homem julgando-se menos do que as coisas que possui. E isto é um dos piores sentimentos que se pode ter.
Muitas pessoas fazem uma imagem errada de que o líder precisa ser uma pessoa famosa, de sucesso, ou com muito dinheiro, e por isto, tantas têm se perdido pelos caminhos sinuosos da vida. Na realidade, o líder verdadeiro, é um “Líder Oculto” aquele que quase nunca aparece. E quando aparece, o faz somente para ajudar ou melhorar a vida das pessoas, silenciosamente, sem deixar marcas ou rastros.
Estão errados aqueles que pregam que o líder precisa sempre ser o destaque do grupo, o mais conhecido e o mais admirado. Precisamos entender, que o líder verdadeiro, não é o que vai na frente: Em rios de piranhas, o que vai na frente é o que morre devorado. Não é o que chega em primeiro: Chegar primeiro, não significa chagar no que é melhor. Não é o que empurra: O que empurra pode estar te empurrando penhasco a baixo. Não é o que puxa: Este, pode estar te tirando de um lugar seguro, e o levando para vales perigosos e sem saída. Não é o que toma a iniciativa: Iniciativas com causas erradas, pode levar um grupo inteiro ao fracasso.
O verdadeiro líder, é o que possui o toque do sábio. Aquele que não faz as coisas só para ser reconhecido. Que não ajuda só para poder cobrar mais tarde. Que não favorece só para ser favorecido. Que não se enaltece às custas do trabalho dos outros, que não faz as coisas com segundas intenções. O verdadeiro “Líder Oculto” segue silenciosamente seu caminho após seus feitos. Conhece as leis que regem o Universo em que está inserido, por isto prospera em seus empreendimentos.
O verdadeiro líder ajuda as pessoas a chegarem a seus objetivos tão sutilmente, fazendo com que pensem que fizeram tudo sozinhas.
São estes tipos de líderes selecionados que estamos formando. Capazes de transformar a sociedade, sem lutas, sem guerras, sem causas individualistas.
Líderes que sabem onde querem chegar, que não se desviam do caminho por favores ou facilidades, que não tomam atalhos, que possuem uma fé que remove montanhas, que sentem a presença do mal muito antes que possa se aproximar deles. Que nunca está “sozinho”!
Líderes cientes de sua força e poder, que por isto atraem para si sem muito esforço, o que muitos chamam de “boa sorte”. Líderes que sabem esperar a melhor hora de agir e fazer o que há muito tempo têm planejado, e que lhes é de merecimento.
Embora muitos não acreditem, são os líderes que lutam por uma sociedade melhor, os que mais prosperam pelo mundo a fora. Como são silenciosos, ocultos, e quase imperceptíveis, aparentam ser poucos e desconhecidos, e é assim que deve ser até a hora “H”. .
Você pode até não acreditar, mas neste exato momento pode estar zelando por você um ...“Líder Oculto”! Olhe nos seus dedos.
Um abraço do Klaue!
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